Su experiencia liderando, motivando e influyendo en equipos de proyectos les da la capacidad de liderazgo para implementar una visión Six Sigma. Los Black Belts deben sentirse cómodos manejando e impulsando el cambio. Se requiere delicadeza para ser un agente de cambio entusiasta sin molestar o inquietar a los miembros del equipo u otros miembros de la empresa. Los Black Belts deben ser comunicadores claros y efectivos para tener éxito en sus roles como líderes, mentores, entrenadores y entrenadores Six Sigma. En el transcurso de su día, Black Belts se comunicará con los empleados de todos los niveles de la empresa. Deben ser capaces de hablar el idioma de la alta dirección y el del resto de la organización. Disfruta nuestros cursos en nuestra Aula Virtual.